Vol 27 - N° 106 - mai 2018
P. 1-62© Elsevier Masson
Page :1
Loïc Martin
Plan
Page :4
Page :12
Page :13
Nicole Pierre-Poulet
Plan
Configuring different representations of work
Page :14-17
Françoise Acker
Résumé
Plan
Quality of work life in healthcare facilities, a utopia?
Page :18-21
Olivier Liaroutzos
Résumé
Plan
Quality of work life, a myth or real opportunity
Page :22-24
Dominique Allemand
Résumé
Plan
Quality of work life and organisational resilience
Page :25-27
Stéphanie Carpentier
Résumé
Plan
Acting on quality of work life
Page :28-30
Anouk Grevin
Résumé
Plan
A support programme for health professionals
Page :31-33
Éric Galam
Résumé
Plan
Management and quality of work life
Page :34-37
Michel Lavigne, Cécile Faivre, Lydia Boukhetaia, Hung Long Pham, Francis Mangeonjean
Résumé
Plan
Quality of work life and care, the challenges for healthcare managers
Page :38-40
Frederik Mispelblom Beijer
Résumé
Plan
Quality of life in nursing training
Page :41-43
Anne Barrau, Célia Le Guen, Anis Fattoumi
Résumé
Plan
Quality of work life, psychosocial risks and student managers
Page :44-45
Lucie Paumier
Résumé
Plan
Culture and quality of work life
Page :46-48
Sylvie Bretagnon
Résumé
Plan
Innovations in the area of quality of work life, QWL clusters
Page :49-52
Odessa Petit dit Dariel
Résumé
Plan
From the concept to the reality of territory hospital groups
Page :55-58
Emmanuel Vigneron
Résumé
Plan
Page :59-61
Philippe Zawieja
Résumé
Plan
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