The burnout syndrome is characterized by emotional exhaustion, depersonalization and reduced personal accomplishment in individuals professionally involved with others.

The burnout syndrome is poorly recognized, particularly in France, as a distinct nosology from adaptation troubles, stress, depression, or anxiety.

Several tools quantifying burnout and emotional exhaustion exist, the most spread is the questionnaire called Maslach Burnout Inventory.

The burnout syndrome alters cardiovascular function and its neuroregulation by autonomic nervous system and is associated with: increased sympathetic tone to heart and vessels after mental stress, lowered physiological post-stress vagal rebound to heart, and lowered arterial baroreflex sensitivity.

Job strain as burnout syndrome seems to be a real independent cardiovascular risk factor. Oppositely, training to manage emotions could increase vagal tone to heart and should be cardio-protective.

Le burnout est un syndrome d’épuisement émotionnel, de dépersonnalisation et de réduction de l’accomplissement personnel chez des individus impliqués professionnellement auprès d’autrui.

Les facteurs prédisposants les plus décrits sont une profession d’aide ou de responsabilités envers autrui ainsi qu’une personnalité de type A.

Le burnout peine à être reconnu comme une entité originale à côté d’autres nosologies comme les troubles de l’adaptation, le stress, le syndrome dépressif, l’anxiété.

Le syndrome de burnout (SBO) entraîne une augmentation de l’activité sympathique durant les tâches mentales, une diminution du rebond vagal et de la sensibilité du baroréflexe lors de la récupération cardiovasculaire.

Le stress au travail est un facteur de risque cardiovasculaire indépendant. A contrario, l’entraînement à la gestion des émotions augmenterait le tonus vagal et serait cardioprotecteur.