L’asthme professionnel dans la région du centre tunisien : étiologies et devenir professionnel - 20/10/11

Doi : 10.1016/j.pneumo.2010.04.001

S. Chatti ^a,^⁎ , M. Maoua ^a, H. Rhif ^a, M. Dahmoul ^a, A. Abbassi ^b, A.J. Mlaouah ^b, H. Hadj Salah ^b, F. Debbabi ^a, N. Mrizak ^a
^a Service de médecine du travail et pathologies professionnelles, CHU F. Hached, avenue Ibn El Jazzar, 4000 Sousse, Tunisie
^b Caisse nationale d’assurance maladie, district de Sousse, 4000 Sousse, Tunisie

Auteur correspondant.

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Résumé

Objectif

Étudier les étiologies de l’asthme professionnel et déterminer le devenir professionnel des asthmatiques.

Méthodes

Il s’agit d’une étude descriptive rétrospective ayant porté sur l’ensemble des cas d’asthme déclarés dans le secteur privé dans la région du centre tunisien et reconnus au titre de maladie professionnelle durant une période de neuf ans (2000–2008).

Résultats

Nous avons recensé 219 cas d’asthme professionnel, ce qui a représenté 16,8 % de l’ensemble des maladies professionnelles reconnues durant la période d’étude. L’asthme professionnel a intéressé les adultes jeunes (40±8,2 ans) avec une prédominance du genre féminin (67,7 %). Le secteur textile était prépondérant (74,9 %). La majorité des salariés était exposée aux allergènes de haut poids moléculaire (82,3 %) et les poussières de coton étaient le principal agent incriminé (75,3 %). La perte d’emploi a été observée chez près de la moitié des salariés (46,6 %) et a été associée à un âge inférieur ou égal à 35 ans (p = 0,01) et à une ancienneté professionnelle inférieure à 15 ans (p=0,03).

Conclusion

La proportion élevée de l’asthme professionnel dans le secteur textile dans la région du centre justifie le renforcement des mesures préventives dans ce secteur d’activité.

Le texte complet de cet article est disponible en PDF.

Summary

Objective

To study the etiologies of occupational asthma and determine its impact on the professional status of asthmatic subjects.

Methods

The authors carried out a descriptive study on all of the cases of asthma recognized as an occupational disease and declared in the private sector over nine years (2000–2008) in the Tunisian central region.

Results

Cases (219) of occupational asthma were listed, accounting for 16.8% of all of the occupational diseases recognized during the period studied. Occupational asthma concerned young adults (40±8.2 years), with a predominance of women (67.7%). The textile sector dominated (74.9%). The majority of the employees were exposed to high molecular weight allergens (82.3%) and cotton dust was the principal offending agent (75.3%). Involuntary unemployment was observed in about half of the cases (46.6%) and was associated with an age lower or equal to 35 years (p = 0.01) and under 15 years of professional seniority (p=0.03).

Conclusion

Occupational asthma in the Tunisian central region prevails in the textile sector thereby justifying the reinforcement of preventive measures in this branch of industry.

Le texte complet de cet article est disponible en PDF.

Mots clés : Épidémiologie, Asthme professionnel, Allergie

Keywords : Epidemiology, Occupational asthma, Allergy