Force est de constater que la durée de vie des connaissances se réduit. Cette éphémérité n’est pas sans conséquences sur les entreprises et les institutions. Celles qui subsistent sont celles qui produisent du savoir et le managent. Qu’en est-il de l’hôpital ? Son organisation lui permet-elle à la fois de produire du savoir et de le manager au point d’être considéré comme une organisation apprenante ?

It is generally accepted that the life span of knowledge is getting shorter. This ephemerality has consequences on companies and institutions. Those which survive are those which produce knowledge and manage it. What about hospitals? Does their organization enable them to produce knowledge as well as manage it to the point of being considered as learning organizations?