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Le travail invisible à l’hôpital : quels constats ? - 11/04/25

Invisible work in hospitals: what are the findings?

Doi : 10.1016/j.scad.2025.02.003 
Vanessa Denais-Marty  : Directrice déléguée
 Pôle de santé Vallée du Lot, Brignols, Romas, avenue de Fumel, 47300 Villeneuve-sur-Lot, France 

Résumé

Comment parler du travail invisible à l’hôpital ? C’est un vaste sujet tant il est polymorphe et requiert une analyse fine des organisations hospitalières. Du cœur de métier médico-soignant aux fonctions supports médico-techniques en passant par les autres fonctions supports et l’émergence de nouveaux métiers, le travail invisible est partout. Il atteint même les fonctions d’encadrement et encourage les coopérations.

Le texte complet de cet article est disponible en PDF.

Invisible work in hospitals: what are the findings?

How can we talk about invisible work in hospitals? It’s a vast subject, so polymorphous is it that it requires a detailed analysis of hospital organizations. From the core medical and nursing professions to medico-technical support functions, via other support functions and the emergence of new professions, invisible work is everywhere. It even affects management functions and encourages cooperation.

Le texte complet de cet article est disponible en PDF.

Mots clés : cœur de métier, coopération, fonction support, interruption de tâches, invisible, travail

Keywords : cooperation, core business, invisible, support function, task interruption, work


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Vol 34 - N° 158

P. 12-14 - mars 2025 Retour au numéro
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  • Anne-Sandrine Castelot

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