L’effet médiateur de l’épuisement professionnel et des violences psychologiques dans le processus d’auto-objectification au travail - 05/03/23
The mediating effect of professional burnout and psychological violence in the process of self-objectification at work
Résumé |
Cette étude vise à mettre en évidence le rôle médiateur de l’épuisement professionnel et des violences psychologiques perçues entre l’objectification et ses conséquences sur la perception de soi en tant qu’objet. Au total, 180 professionnels ont répondu à un questionnaire en ligne afin de mesurer ces construits. Les résultats révèlent un effet direct de l’objectification sur l’auto-objectification, cet effet étant médiatisé à la fois par l’épuisement professionnel et le niveau de violences psychologiques. Cette étude invite à interroger les relations au travail déshumanisantes et leurs conditions d’émergence comme grille de lecture des risques psychosociaux.
Le texte complet de cet article est disponible en PDF.Abstract |
This study aims to highlight the mediating role of burnout and psychological violence between objectification and its consequences on the perception of oneself as an object. In total, 180 professionals responded to an online questionnaire to measure these constructs. The results reveal a direct effect of objectification on self-objectification, this effect being mediated by both burnout and the level of psychological violence. This study invites to question dehumanizing relationships at work and their conditions of emergence as a framework for interpreting risks at the workplace.
Le texte complet de cet article est disponible en PDF.Mots clés : Objectification, Auto-objectification, Épuisement professionnel, Violences psychologiques
Keywords : Objectification, Self-objectification, Burnout, Psychological violence
Plan
Vol 29 - N° 1
P. 31-41 - mars 2023 Retour au numéroBienvenue sur EM-consulte, la référence des professionnels de santé.
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