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Healthcare personnel early return-to-work program after higher-risk SARS-CoV-2 exposure: A learning health system quality improvement project - 28/04/22

Doi : 10.1016/j.ajic.2022.01.027 
Amy Ruscetti, PT, DPT a, Maddie Chrisman, PT, DPT a, Suzanne Wagester, MSN, RN a, Patricia Smith, MBA b, Colleen O'Hare, MS, PA c, Abbie Mallon, MHA c, Ashley Chung, MPH a, Calvin T. Lutz, MA b, Tamra E. Minnier, MS, RN, FACHE a, Rachel L. Zapf, PhD a, Paula L. Kip, PhD, RN a, Graham M. Snyder, MD, MS d, e,
a Wolff Center, University of Pittsburgh Medical Center, Pittsburgh, PA 
b Workpartners, University of Pittsburgh Medical Center, Pittsburgh, PA 
c Laboratory Service Center, University of Pittsburgh Medical Center, Pittsburgh, PA 
d Division of Infectious Diseases, University of Pittsburgh School of Medicine, Pittsburgh, PA 
e Department of Infection Control and Hospital Epidemiology, UPMC Presbyterian, Pittsburgh, PA 

Address correspondence to Graham M. Snyder, MD, MS, University of Pittsburgh Medical Center, 3601 Fifth Ave, Suite 150, Pittsburgh, PA 15213.University of Pittsburgh Medical Center3601 Fifth Avenue, Suite 150PittsburghPA15213

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Highlights

Employees can safely return-to-work with a quarantine period of 7 days.
A total of 97% of asymptomatic employees were eligible to return-to-work on day 8.
Asymptomatic testing on day 5-7 may avoid further transmission events.
Early return-to-work program increased staff availability and/or reduced workforce burden.
Flex asymptomatic testing for 7-day quarantine period just during pandemic surge.

Le texte complet de cet article est disponible en PDF.

Résumé

Background

Incidence of health care personnel (HCP) with a higher-risk SARS-CoV-2 exposure and subsequent 14-day quarantine period adds substantial burden on the workforce. Implementation of an early return-to-work (RTW) program may reduce quarantine periods for asymptomatic HCP and reduce workforce shortages during the COVID-19 pandemic.

Methods

This observational quality improvement study included asymptomatic HCP of a multi-facility health care system with higher-risk workplace or non-household community SARS-CoV-2 exposure ≤4 days. The program allowed HCP to return to work 8 days after exposure if they remained asymptomatic through day 7 with day 5-7 SARS-CoV-2 nucleic acid amplification test result negative.

Results

Between January 4 and June 25, 2021, 384 HCP were enrolled, 333 (86.7%) remained asymptomatic and of these, 323 (97%) tested negative and were early RTW eligible. Mean days in quarantine was 8.16 (SD 2.40). Median day of early RTW was 8 (range 6-9, IQR 8-8). Mean days saved from missed work was 1.84 (SD 0.52). A total of 297 (92%) HCP did RTW ≤10 days from exposure and days saved from missed work was 546.48.

Conclusions

Implementing an HCP early RTW program is a clinical approach for COVID-19 workplace safety that can increase staffing availability, while maintaining a low risk of SARS-CoV-2 transmission.

Le texte complet de cet article est disponible en PDF.

Key words : Workforce shortages, Health care capacity, Quarantine period, SARS-CoV-2 nucleic acid amplification testing


Plan


 Conflicts of interest: None of the authors received any payments or influence from a third-party source for the work presented.


© 2022  Association for Professionals in Infection Control and Epidemiology, Inc.. Publié par Elsevier Masson SAS. Tous droits réservés.
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Vol 50 - N° 5

P. 542-547 - mai 2022 Retour au numéro
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  • Strategies utilized to prevent and control SARS-CoV-2 transmission in two congregate, psychiatric healthcare settings during the pandemic
  • Katherine M. Schultz, Pamela Blair Miller, Lisa Stancill, Lauren M. DiBiase, Shelley Ashcroft, Barbara-Ann Bybel, Gary J. Gala, Kenan M. Penaskovic, Paul Perryman, Lisa Teal, David J. Weber, David Witek, Michael N. Zarzar, Emily Sickbert-Bennett
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  • Reported exposure trends among healthcare personnel COVID-19 cases, USA, March 2020–March 2021
  • Rachael M. Billock, Matthew R. Groenewold, Marie Haring Sweeney, Marie A. de Perio, Denise M. Gaughan, Sara E. Luckhaupt

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